Предприятие ОСК Невский ССЗ представил свои кадровые программы на «Школе карьерного роста»

3 марта 2026 года в Техникуме водного транспорта города Шлиссельбург прошло профориентационное мероприятие «Школа карьерного роста». Одним из ключевых событий встречи стало выступление начальника отдела по управлению персоналом Невского судостроительно‑судоремонтного завода ОСК.

Представитель завода подробно рассказал студентам о кадровой политике предприятия и ответил на самые актуальные вопросы молодежи. В ходе выступления слушатели узнали, как начать и построить карьеру на заводе: как пройти стажировку и адаптироваться с помощью наставников, какие социальные гарантии их ждут, какие есть перспективы роста и сроки продвижения, а также как получить дополнительное образование и повысить квалификацию за счет предприятия.

Руководитель HR‑службы завода привел конкретные примеры успешного карьерного пути недавних выпускников, которые уже сегодня занимают ответственные позиции на производстве. Он особо подчеркнул, что предприятие заинтересовано в привлечении талантливой молодежи из родного региона и готово создавать все условия для профессионального развития молодых кадров.

Невский судостроительно‑судоремонтный завод ОСК на постоянной основе участвует в профориентационных мероприятиях для молодежи. Такое сотрудничество помогает будущим специалистам осознанно выбирать профессиональный путь, а предприятию — находить и воспитывать перспективные кадры.